搜你想要的

 

你为什么不喜欢它？也就是你不喜欢的工作。因为你根本不知道自己到底喜欢什么，或者在这个阶段你有不同的需求，或者你无法得到它。

 

无论是职场中的新人，又或者是职场中的精英，很多人都不会做自己喜欢的工作，因为他们只知道自己不喜欢什么，却不知道自己喜欢的是什么，不清楚自己当下的立足点。这种情况是最令人痛苦的。很长一段时间，并且对一切都充满了激情，削弱了战斗精神。有很多方法可以找到自己的兴趣。例如，想想你做了什么，让自己感到满足。例如，想想你是否有特殊的愿望或你特别羡慕的工作。又例如，除了用餐外，有些东西从小到大都是坚持的。不要考虑可行性，首先整理工作，事情，然后逐个过滤，并删除那些真正不可靠的。最后，让我们看看是否有些东西会让你感兴趣并有能力去做。

 

 

人们在不同阶段会谋生出不同的需求，有些需要培训能力，有些需要找机会，有些需要赚钱来养家糊口，在不同阶段认识到自己的核心需求，接受现状，然后寻找机会。

 

培养对工作的兴趣。任何工作都会包含很多面孔。你喜欢或不喜欢的那只是一部分原因。例如，你的工作是程序员。你可能不喜欢编程代码，但你只喜欢玩游戏。然后你可以使用自己的编程技巧去开发一个你喜欢的游戏，你可能就会成为一个创业明星。许多人不喜欢的是工作过程，但不一定是不喜欢工作结果的。使用以结果为导向来完成工作通常会导致目标的驱动，而不是行为的驱动。你若是非常喜欢登山。但是担心要三到四天才能到达山顶。你会发现这个过程非常的痛苦，但当你站在山顶时，成功的喜悦会将痛苦的感受给掩盖。从而突破自我，挑战极限。实现自我的价值的过程，一定会让你认识一个不一样的自己。

 

 

如果你不能马上找到自己心仪的工作，不要在现有的工作中折磨自己。善待工作就是善待自己。如果你的工作做得好，你将有机会找到更多的机会。